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赴企内训


名人杰克 . 韦尔奇曾说过:你可以拒绝学习,但是你的竞争对手不会!

    当今企业竞争越来越激烈,当“超越自我,终身学习”成为时代共识,越来越多的企业(单位)选择各种培训来提升员工素质。而赴企内训是根据企业(单位)的培训需求,为企业(单位)量身定做的培训课程,具有针对性强、参加人员广泛、培训时间、地点充分灵活的特点;企业内训在为企业带来系统的现代管理知识与技能的同时,还是一种双赢投资,即培训不仅增强企业的核心竞争力,而且增强员工本人的素质和能力,使员工受益。我中心正是将内训作为我们重要的工作内容之一,专门成立了内训培训部,目前已承接了上百家企业(单位)的内训订制服务。
              
内训项目的操作流程


内训企业提供背景资料、培训需求根据内训企业培训需求而设计培训方案内训企业对培训设计方案中的培训大纲提出修改意见根据内训企业的修改意见我们对培训大纲进行修改内训企业同意我们为贵单位修改后的培训大纲双方签订培训合同根据培训大纲为贵单位设计PPT文件实施每个培训课题进行培训效果评估完成培训项目。


授课形式

以理论并结合管理实践、生动的案例、学员互动式情景作业及分组答疑的方式进行,主要强调互动性。保证内训企业学员在轻松愉快的环境中增长知识。


我们的优势

 拥有优秀的全方位培训专业讲师

 拥有一流的课程研发管理专家团队

 拥有完善的企业培训实施服务体系


确定内训课题的方式

中心在充分了解企业(单位)的管理特征、经营状况、业务现状、人员水平等各方面因素的情况下,为贵单位开发个性化的培训课程。做到培训与工作实用一致,培训与解决问题一致,培训与企业发展一致。

        
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